Die Erfolgsformel


 

E=Σ(4*K)+N

Neugierig?

Interview anhören unter:
http://www.squt-voice.com/search/find?q=_id%3A394fe405-8b28-4980-80cd-b582b2654944


>> GERD CONRADT
Geschäftsführer Coachingkompetenz

Erfolg hat man, wenn


KOMMUNIKATION
KONFRONTATION (MIT DEM ERGEBNIS)
KONTROLLE UND
KONSEQUENZ

mit der notwendigen Nachhaltigkeit im Führungsverhalten in der richtigen Reihenfolge mit den richtigen Ausprägungen erfolgt!

Ihr Mehrwert


STEIGERUNG DER ERGEBNISSE

MITARBEITER ENTWICKLUNG

FÜHRUNGSKRÄFTE ENTWICKLUNG

STEIGERUNG DER KONSEQUENZ

STEIGERUNG DER MITARBEITERZUFRIEDENHEIT

SPASS AM ERFOLG

VERRINGERUNG DER FLUKTUATIONSQUOTE

STEIGERUNG DER GESUNDHEITSQUOTE


Zur CCW stellen wir unser verfeinertes Blended Coaching-Konzept vor. Lassen Sie sich von uns ausführlich informieren, wie das Konzept gestaltet ist und welche Vorteile Sie davon haben! Sie haben nun noch mehr Möglichkeiten zur Auswahl. Ob e-Learning, Podcast, App, "Blinks", Web-Meetings, Sie wählen aus, was zu Ihrem speziellen Thema passt.

Außerdem präsentieren wir unser ganzheitliches Konzept zum BGM und zur Verringerung von Fluktuation. Lassen Sie sich auch hier vorstellen, was wir vorberietet haben.

Andrea Hafner kümmert sich ausführlich umd das Thema "Frauen in Führung". Hier geht es um spezielle Herausforderungen für alle Frauen in Führungspositionen, egal ob Sie bereits Erfahrungen gesammelt haben oder neu in der Position sind.

Hier kommen Sie direkt zur Aufzeichnung unseres Webinars: http://coachingkompetenz.org/index.php?Webeinar-Aufzeichnung

In unserem Blog und Podcast erfahren Sie ständig Neuigkeiten zum Thema "Führung", die Sie sofot umsetzen können. Alles ist erfolgreich bereits in der Praxis mehrfach umgesetzt worden!

Hier geht´s zum Blog:

https://gerd-conradt.com

GEGRÜNDET AUS DER ERKENNTNIS, DASS ES NUR DURCH EINE GEFESTIGTE FÜHRUNGSHALTUNG HERAUS ERFOLG GEBEN KANN.

Mit Führung die motiviert und nicht mit Druck agiert.

Führung, mit einem einheitlichen Selbstverständnis über alle Hierarchieebenen hinweg als oberstes Gebot für Unternehmenserfolg und hohe Mitarbeiterzufriedenheit.

Unsere Seminare gehen immer von einem ganzheitlichen Ansatz aus und bestehen aus einem hohen Praxisanteil mit Übungen zur Reflektion und Anwendungsbeispielen.

So geben wir Ihnen schon während der Seminare die Gelegenheit, das Erlernte auszuprobieren und eventuell auftretende Fragen sofort zu klären.

Für Seminarteilnehmer stehen wir auch nach den Seminaren unentgeltlich telefonisch für Fragen oder Beratungen zur Verfügung.